Case Studies

medmingle

Von der starren Mietlösung zur eigenen, skalierbaren Plattform
SaaS-EntwicklungGesundheitswesenmedmingle.de
2024 – heute
medmingle Launch
Zusammenfassung

medmingle vermittelt MFA und ZFA an passende Arbeitgeber im Gesundheitswesen. Gemeinsam haben wir die alte Mietsoftware abgelöst und daraus ein eigenes Produkt mit über 2.000 Nutzern und 5-stelligem monatlichen Einnahmen gebaut.

Unser Team
KRMvD
Ergebnisse
Product

Minimaler operativer Aufwand durch eine skalierbare Plattform, auf der Arbeitgeber und Kandidaten sich direkt vernetzen, ohne aufwendige Vermittlung per Hand.

Growth

5-stellige monatliche Einnahmen, über 2.000 Nutzer und die volle Flexibilität für die langfristige Skalierung des eigenen Produktes.

Collaboration

Eine Produktpartnerschaft über Jahre: gemeinsam konzipiert, iterativ weiterentwickelt, Seite an Seite mit den Gründern.

Arbeitgeber Profil auf medmingle

Profile statt Stellenanzeigen Jobsuchende wollen wissen, mit wem sie arbeiten — nicht nur was. Profile mit Videos und Bildern zeigen Team, Praxis und Kultur. Authentisch statt anonym.

Chat auf medmingle

Chatten statt bewerben Keine Anschreiben, keine formellen Bewerbungen. Arbeitgeber und Kandidaten schreiben sich direkt — so unkompliziert wie eine Nachricht auf WhatsApp.

Relevanz Score auf medmingle

Smartes Matching Ein eigener Algorithmus berechnet, wie gut Arbeitgeber und Kandidat zusammenpassen. Beide Seiten sehen nur die relevantesten Vorschläge — sortiert nach einem Relevanz-Score.

Das Team von cobuild denkt mit, challenged unsere Ideen und bringt eigene Impulse ein — in einer Qualität, die uns überrascht hat. Kein klassischer Dienstleister, sondern ein Partner, mit dem wir langfristig bauen wollen.

PoSWPoRR
Sebastian & René - Gründer von medmingle

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